誰是曾都“最美人社人”？請為TA投票！

靜心若雪

為進(jìn)一步引領(lǐng)人社上下為曾都“四區(qū)”建設(shè)作出更大貢獻(xiàn)，全面、生動(dòng)展示我區(qū)人社工作者的先鋒形象，區(qū)人社局、區(qū)文明辦決定在全區(qū)人社領(lǐng)域開展“最美人社人”評(píng)選活動(dòng)。

活動(dòng)開展以來，經(jīng)過個(gè)人自薦、群眾推薦、組織推薦三種渠道廣泛征集，經(jīng)初評(píng)確定24名候選人進(jìn)入投票環(huán)節(jié)。

投票規(guī)則如下

一、投票要求：堅(jiān)持投票自愿原則，嚴(yán)禁“刷票”行為。對于弄虛作假的行為，一經(jīng)查實(shí)，所得票數(shù)記為0；

二、投票時(shí)間：自2023年10月19日至10月23日24時(shí)結(jié)束，累計(jì)票數(shù)為候選對象的最終得票數(shù)；

三、投票方式：將分5天在“曾都人社”微信公眾號(hào)進(jìn)行投票，每個(gè)微信號(hào)僅有一次投票機(jī)會(huì)，每次投票時(shí)可選擇多名候選人（最多不超過12人）；

本次微信公眾平臺(tái)投票最終解釋權(quán)歸評(píng)審委員會(huì)。

（按姓氏筆畫排序）

1號(hào) 葉曉虹

走村串戶的“社保人”

葉曉虹，女，1971年10月出生，1991年10月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任洛陽人社中心副主任。作為一名基層人社干部，她積極踐行“人社服務(wù)為人人”的工作理念，為積極推動(dòng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，用自己的雙腳丈量了洛陽鎮(zhèn)的山山水水，將人社惠民政策關(guān)懷送到洛陽鎮(zhèn)的千家萬戶，洛陽鎮(zhèn)適齡人員參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)達(dá)到了100%。她以滿腔的熱情服務(wù)于群眾，千方百計(jì)地為居民群眾排憂解難，群眾的事她從不怕麻煩，無論是炎炎夏日，還是數(shù)九寒冬，哪里需要，她就會(huì)出現(xiàn)在哪里。為了解決洛陽鎮(zhèn)留守老人的養(yǎng)老金發(fā)放問題，她冒著傾盆大雨前往王家橋村給102歲的老人易家英過“六一節(jié)”，到邱畈村見證并陪伴葉全英老人過“百歲生日”，通過手機(jī)app親手為2名百歲老人開展一場特殊的養(yǎng)老待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證；也曾拖著病弱的身體走村入戶，僅為給幾名居民群眾換發(fā)三代社保卡；她更是曾經(jīng)冒著生命危險(xiǎn)，在洶涌的洪水中搶險(xiǎn)，轉(zhuǎn)移孤寡老人。

她常說：我的工作就是為群眾服務(wù)的，群眾有困難找我，我就應(yīng)該盡力幫助解決問題和解決困難。她是這樣說的，也是這樣做的。

2號(hào) 代麗

一線工作零差評(píng)“明星”

代麗，女，1987年3月出生，中共黨員，現(xiàn)為府河鎮(zhèn)紫石鋪村委會(huì)委員、婦聯(lián)主席。思路清晰，工作效率高。各項(xiàng)工作做到有謀劃、有部署、有措施、有落實(shí)是她的工作原則，對重點(diǎn)工作有工作思路和措施是她的工作方法，分管人社工作以來，“兩費(fèi)”征收工作每年完成率達(dá)98%以上。今年對本村16-59周歲1658名勞動(dòng)力進(jìn)行信息采集和錄入，高質(zhì)量完成了這項(xiàng)棘手的工作任務(wù)。群眾都夸她精通業(yè)務(wù)、令人信服、服務(wù)高效。開拓創(chuàng)新，服務(wù)效率高。在辦理業(yè)務(wù)時(shí)，細(xì)心的她發(fā)現(xiàn)，群眾經(jīng)常會(huì)因?yàn)椴牧喜蝗珶o法辦理業(yè)務(wù)，為了讓群眾少跑一回路，少排一次隊(duì)，少等一分鐘，她制作了“便民小條”，將辦理業(yè)務(wù)時(shí)所需的材料清楚地列出來，用廢紙打印出來制成小條，發(fā)給前來辦事的群眾，群眾都夸她是細(xì)心耐心熱心的貼心人。熱情服務(wù)，群眾基礎(chǔ)好。看到前來辦事的群眾，不管是不是找她辦理業(yè)務(wù)，她總會(huì)主動(dòng)熱情地打招呼。就是這樣樂觀積極的工作態(tài)度讓她在兩年的群眾工作中做到了零投訴，參加工作以來，她嚴(yán)格要求自己，勇挑工作重?fù)?dān)，貼心服務(wù)群眾，腳踏實(shí)地做好每一項(xiàng)工作，多次被評(píng)為府河鎮(zhèn)“先進(jìn)工作者”“工作突出個(gè)人”。

群眾都說她老實(shí)本分、踏實(shí)做事、工作熱情。工作也許是重復(fù)的，但群眾關(guān)于她的回憶卻是溫暖的。

3號(hào) 朱平香

城鄉(xiāng)居保工作“知心大姐”

朱平香，1982年1月出生，2014年參加工作，現(xiàn)為北郊街道社區(qū)網(wǎng)格管理綜合服務(wù)中心工作人員。從事城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)9年來，一直堅(jiān)守在一線窗口崗位。辦事熱情，便民省心。工作多年以來，她堅(jiān)持每天提前十分鐘到崗，擦拭服務(wù)窗口，“干凈整潔的臺(tái)面既讓一天的工作有了嶄新的開始，又讓辦事群眾心情愉悅”一直是朱平香保持工作熱情的“小竅門”。工作中同樣的政策宣講一天下來要重復(fù)成百上千遍，但她堅(jiān)持做到“多說一些、少跑一次，讓群眾省心”，居民的笑臉是對她窗口服務(wù)最真實(shí)的肯定。服務(wù)真情，惠民放心。她把群眾的事當(dāng)成自己的事來辦，面對群眾的需求時(shí)，就會(huì)想得更全面，服務(wù)更體貼。為方便群眾辦事，她結(jié)合人社工作實(shí)際，主動(dòng)聯(lián)系居委會(huì)、村委會(huì)網(wǎng)格員，宣傳相關(guān)政策，主動(dòng)公布辦公電話、個(gè)人聯(lián)系方式，線上答疑解惑提供辦事指南達(dá)700人次。工作熱情，為民安心。新農(nóng)保政策從2010年實(shí)施，累積到2015年未入系統(tǒng)達(dá)2500余條，需要信息核對另有1200余條。面對錯(cuò)綜復(fù)雜的業(yè)務(wù)，她沒有打“退堂鼓”，工作期間加班加點(diǎn)，經(jīng)常利用休息時(shí)間到其他鎮(zhèn)辦取經(jīng)問藥，歷時(shí)三個(gè)多月，她順利把這塊“硬骨頭”拿下，新老農(nóng)保信息全部核對到位并錄入系統(tǒng)。

平凡的崗位上，她沒有豪言壯語，但用實(shí)際行動(dòng)詮釋著社保服務(wù)的價(jià)值——為每一名老百姓記錄一生、保障一生、服務(wù)一生。

4號(hào) 任遠(yuǎn)超

敢打敢拼的“領(lǐng)頭羊”

任遠(yuǎn)超，男，1971年6月出生，1989年3月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)局黨支部書記、局長。從基層財(cái)政所到基層人社中心，再到區(qū)人社局機(jī)關(guān)，直到現(xiàn)在任職區(qū)社保局，崗位一直在變，服務(wù)群眾初心不變。扎根基層，深入群眾。擔(dān)任南郊人社中心主任期間，建立便民高效的工作機(jī)制和統(tǒng)一的業(yè)務(wù)經(jīng)辦模式，推行人社業(yè)務(wù)“打包”進(jìn)企業(yè)，解決了中心、社區(qū)（村）人少事多工作無從下手的問題，實(shí)現(xiàn)人社政策落實(shí)落地，取得了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)提檔的同時(shí)，參保人數(shù)不減的好成績。學(xué)干結(jié)合，務(wù)實(shí)高效。擔(dān)任局辦公室主任期間，堅(jiān)持“干中學(xué)，學(xué)中干”，注重提升辦公室工作人員的能力并合理分工，充分調(diào)動(dòng)工作積極性和創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)了辦公室工作人人參加，辦公流程人人熟悉，確保了辦公室工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。勇于擔(dān)當(dāng)，勤政為民。擔(dān)任區(qū)社保局黨支部書記、局長期間，致力于打造勇?lián)?dāng)、樂奉獻(xiàn)、能干事、干實(shí)事的經(jīng)辦隊(duì)伍，干部職工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情顯著提高。他開拓進(jìn)取，完成政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，推進(jìn)“一窗通辦”“一事聯(lián)辦”、高頻服務(wù)事項(xiàng)“跨省通辦”，積極推行便民服務(wù)，進(jìn)一步拓展平臺(tái)服務(wù)、電話服務(wù)、上門服務(wù)，開通“預(yù)約辦+延時(shí)辦”，實(shí)現(xiàn)檔案數(shù)字化，退休申報(bào)待遇領(lǐng)取一站式辦理等便民工程，群眾對社保工作滿意度顯著提升。

5號(hào) 李加賽

進(jìn)擊的“斜杠青年”

李加賽，男，1987年1月出生，2011年8月參加工作，共產(chǎn)黨員，現(xiàn)為淅河人社中心主任。優(yōu)秀黨員/先進(jìn)個(gè)人/后備干部，愛崗敬業(yè)/踏實(shí)肯干/勤于鉆研/奮發(fā)有為，從居民參保、職工參保核定、信息化、社?？◢徫坏綋?dān)任單位負(fù)責(zé)人，崗位在變動(dòng)，但熱愛人社、真抓實(shí)干的態(tài)度和作風(fēng)從未變過。發(fā)揮自身專業(yè)所長，以實(shí)干推動(dòng)人社信息化建設(shè)。計(jì)算機(jī)專業(yè)出身的他作為人社系統(tǒng)信息化的見證者、參與者，牽頭完成了從市級(jí)到省級(jí)多個(gè)人社業(yè)務(wù)系統(tǒng)的上線，其間，頂住軟件公司退場后的壓力，解決了多項(xiàng)技術(shù)難題，確保了“五險(xiǎn)一單”的實(shí)行和全區(qū)群眾醫(yī)療、養(yǎng)老待遇的平穩(wěn)落實(shí)。他在全市率先摸索出社?？ㄅR時(shí)卡、即制卡制發(fā)卡流程，率先在曾都鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立即制卡網(wǎng)點(diǎn)，率先協(xié)調(diào)銀行做好高齡等行動(dòng)不便群體的社?？ǚ?wù)?？焖龠m應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，以實(shí)績展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。2022年9月，調(diào)任淅河人社中心主任，他迅速穩(wěn)定并打開局面，清理并解決多項(xiàng)歷年遺留問題，協(xié)助追討拖欠農(nóng)民工工資800萬，完成創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1560萬；扭轉(zhuǎn)了業(yè)務(wù)多年落后的局面，提前半年完成全年就業(yè)任務(wù)，多項(xiàng)指標(biāo)翻番完成，2023年居保征收半年完成2022年全年任務(wù)量；創(chuàng)新工作思路，首次將春風(fēng)行動(dòng)招聘會(huì)與民俗表演相結(jié)合，率先開展叉車培訓(xùn)，打造“村村有主播”。

少年應(yīng)有鴻鵠志，當(dāng)騎駿馬踏平川。不給自己設(shè)限，只給自己加碼，是他對自己的箴言。

6號(hào) 楊巍

政務(wù)服務(wù)大廳“首席服務(wù)員”

楊巍，女，1986年11月出生，2007年8月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)人社局行政審批股副股長兼區(qū)社保局綜合股股長。甘于奉獻(xiàn)，是工作的“多面手”。她時(shí)刻踐行23℃人社服務(wù)要求，以輪崗形式調(diào)動(dòng)窗口全體人員工作的積極性，加快推進(jìn)人社綜窗建設(shè)落地生效。今年她帶領(lǐng)一班人在全市范圍內(nèi)率先完成曾都區(qū)74家公務(wù)員工傷保險(xiǎn)參保核定工作，協(xié)助稅務(wù)等部門核查2000家企業(yè)參保情況，提前完成全年社保參保任務(wù)。2022年為確保國省統(tǒng)籌信息系統(tǒng)的順利上線，她代表曾都區(qū)常駐省人社廳，利用專業(yè)知識(shí)提出建議性的建議，得到省人社廳書面表揚(yáng)。持之以恒，是學(xué)習(xí)的“排頭兵”。在楊巍桌上的政策文件匯編上，新舊筆跡交疊，她的手機(jī)備忘錄里也收藏了許多政策業(yè)務(wù)知識(shí)點(diǎn)，不時(shí)翻閱。工作以來，她始終堅(jiān)持線上和線下多渠道學(xué)習(xí)，不僅反復(fù)學(xué)習(xí)政策文件，還積極向身邊人學(xué)習(xí)，向經(jīng)辦人員學(xué)習(xí)，向上級(jí)部門請教。她深知只有學(xué)好、學(xué)深、學(xué)透政策業(yè)務(wù)，才能更精準(zhǔn)地為百姓提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。堅(jiān)守初心，是群眾的“服務(wù)員”。在群眾眼中，她總是用簡單易懂的語言給群眾講解社保政策，及時(shí)靈活地處理各種復(fù)雜的窗口業(yè)務(wù)。大廳內(nèi)外看到最多的是她忙碌的身影，聽得最多的是她洪亮的聲音。進(jìn)駐政務(wù)大廳工作以來，她多次獲得“政務(wù)服務(wù)明星”“政務(wù)服務(wù)優(yōu)秀工作者”等榮譽(yù)稱號(hào)，也多次受到群眾書面、口頭感謝。

7號(hào) 吳杰

關(guān)愛農(nóng)民工的“護(hù)薪人”

吳杰，男，1968年9月出生，1985年6月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察局局長。自1999年勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)成立以來，他一直堅(jiān)持“以保障勞動(dòng)者合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局”為己任，大膽實(shí)踐，勇于創(chuàng)新，創(chuàng)新建立聯(lián)防、聯(lián)控、聯(lián)動(dòng)“三聯(lián)”治欠保支工作機(jī)制，全省首創(chuàng)勞動(dòng)保障監(jiān)察局警務(wù)室，創(chuàng)新推行勞動(dòng)監(jiān)察+公安聯(lián)合執(zhí)法模式，推動(dòng)農(nóng)民工保障權(quán)益工作關(guān)口前移，使得欠薪積壓和超期案件得到了遏制，并能快速協(xié)調(diào)處理欠薪線索，力求實(shí)現(xiàn)案結(jié)、事了、人和的執(zhí)法目標(biāo)，確保了“線上+線下”舉報(bào)投訴欠薪案件的限期內(nèi)清零，達(dá)到了雙100%結(jié)案率，真正做到了“事事有著落、件件有結(jié)果、群眾真滿意”。從事勞動(dòng)監(jiān)察工作25年以來，他組織參與處理農(nóng)民工欠薪案件3000余件，為2萬名農(nóng)民工追討了近1.4億元工資款。在他的帶領(lǐng)下，全區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”實(shí)現(xiàn)了全覆蓋，農(nóng)民工工資拖欠問題得到根本好轉(zhuǎn)，連續(xù)多年未發(fā)生一起大規(guī)模越級(jí)上訪或惡性討薪事件，區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察局被省人力資源和社會(huì)保障廳評(píng)為全省優(yōu)秀服務(wù)窗口。

勞動(dòng)監(jiān)察工作盡管甚是辛苦，但他從無怨言，他說：“農(nóng)民工找到我們，是對我們的信任，每當(dāng)看到他們能拿到辛苦錢，臉上露出笑容，我的心里都是甜的?！?/div>

8號(hào) 張文芹

社區(qū)人社工作“鐵娘子”

張文芹，女，1973年9月出生，現(xiàn)為涢水街道涢水社區(qū)社保助理?！靶徫弧睍鴮憽按笪恼隆?。2015年，張文芹初來乍到，業(yè)務(wù)知識(shí)一無所知，如何熟悉并順利開展業(yè)務(wù)工作，就成了擺在她面前的難題。她潛心學(xué)習(xí)，虛心討教，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，做不完就加班加點(diǎn)，現(xiàn)在不但精通業(yè)務(wù)，更有熱情周到的服務(wù)態(tài)度、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，所有業(yè)務(wù)“一口清”，在工作中善于創(chuàng)新，勇于爭先，年年率先超額完成人社各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?！靶〗巧辟x予“大擔(dān)當(dāng)”。從2016年至今，她積極與曾都區(qū)勞動(dòng)就業(yè)訓(xùn)練中心聯(lián)系，為社區(qū)失地農(nóng)民就業(yè)困難人員開展了就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。在組織就業(yè)培訓(xùn)工作中，張文芹充分體現(xiàn)出女性的認(rèn)真和細(xì)心，將培訓(xùn)信息在社區(qū)各組群中發(fā)布，并特別說明培訓(xùn)都是免費(fèi)的，在她的宣傳帶動(dòng)下，幾年來，有367人參加了此項(xiàng)培訓(xùn)，其中有302人通過培訓(xùn)找到了合適的工作崗位?！靶∩鐓^(qū)”擔(dān)負(fù)“大使命”?！昂捌粕ぷ樱蝗绺沙鰳幼印?，務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)已經(jīng)成為她行為品格的一部分。她每天利用休息時(shí)間認(rèn)真研讀社保方面書籍，同時(shí)堅(jiān)持每天認(rèn)真記錄工作日志，自我總結(jié)，查找工作中存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并進(jìn)行反思，提煉自己的工作感悟。這些良好的品質(zhì)讓她能夠?qū)⒎爆嵉墓ぷ魈幚淼玫眯膽?yīng)手，并且在面對各種復(fù)雜的工作時(shí)能夠做出準(zhǔn)確的判斷。涢水社區(qū)在面對社保員人少事多的局面下，但社保工作卻年年被上級(jí)評(píng)為先進(jìn)單位，2019年、2020年涢水社區(qū)還被評(píng)為湖北省充分就業(yè)社區(qū)。

9號(hào) 張教兵

勇挑重?fù)?dān)的退伍兵   

張教兵，男，1968年12月出生，1987年10月參軍入伍，中共黨員，2000年從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到隨州市曾都區(qū)人事局工作，現(xiàn)任曾都區(qū)人社局機(jī)關(guān)工會(huì)主席。作為一名退伍軍人，他始終保持著特別能戰(zhàn)斗，特別能吃苦的優(yōu)良作風(fēng)。脫貧攻堅(jiān)期間，主動(dòng)請纓到洛陽鎮(zhèn)易家灣村擔(dān)任第一書記，帶領(lǐng)全村干部群眾打響了脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，先后被洛陽鎮(zhèn)評(píng)為洛陽好人，被曾都區(qū)評(píng)為優(yōu)秀駐村第一書記、最美扶貧人，2020年10月他的脫貧攻堅(jiān)故事“金杯銀杯不如老百姓口碑”被原國務(wù)院扶貧辦評(píng)選為一等獎(jiǎng)，并錄入國家和省扶貧系列叢書，被省檔案局作為扶貧大事記載入史冊。疫情期間，他堅(jiān)守高鐵南站500多個(gè)日日夜夜，舍小家顧大家，為了做好高鐵南站的防疫工作，積極工作，出謀劃策，利用群策群力，從宏觀著眼，從細(xì)枝末節(jié)著手，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，不斷積累不斷進(jìn)步，把一支非專業(yè)隊(duì)伍，帶成了交通卡口防疫值守先進(jìn)卡口，得到了省、市、區(qū)防指相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，為全市人民筑牢了一道安全防線。

張教兵說：作為一名退伍軍人，我就是革命的一塊磚，哪里需要哪里搬，組織需要就是對我最大的認(rèn)可。不管在哪個(gè)崗位工作，我為民服務(wù)的情懷不會(huì)變、干事創(chuàng)業(yè)的勁頭不會(huì)減。

10號(hào) 陳菊萍

精通社保政策的“活電腦”

陳菊萍，女，1987年6月出生，2008年8月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局社保股副股長。醫(yī)護(hù)人員出身的她，憑著一股不服輸?shù)母蓜?、闖勁，完成了人社人的身份轉(zhuǎn)變。2017年7月進(jìn)入人社大家庭后，她懷著對黨組織的忠誠和對人社事業(yè)的熱愛，勤勤懇懇、無私奉獻(xiàn)，時(shí)時(shí)講黨性，處處做表率，她時(shí)刻牢記初心使命，在學(xué)習(xí)中增長知識(shí)、錘煉品格，在工作中增長才干、練就本領(lǐng)，在“小崗位”上書寫“以夢為馬、不負(fù)韶華”的壯麗青春“大文章”。堅(jiān)持學(xué)習(xí)，做政策業(yè)務(wù)“行家”。她始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的知識(shí)儲(chǔ)備、增強(qiáng)干事本領(lǐng)，作為兩個(gè)孩子的母親，她經(jīng)常挑燈夜戰(zhàn)學(xué)習(xí)人社理論政策，不斷豐富自己的知識(shí)庫，是大家眼中的社保政策“活電腦”。在她心里，只有學(xué)好、學(xué)深、學(xué)透政策業(yè)務(wù)才能更精準(zhǔn)地為百姓提供服務(wù)。堅(jiān)守初心，做群眾的“貼心人”。她總是耐心地一遍又一遍給群眾講解社保政策，體貼入微地為群眾服務(wù)，把群眾的喜歡轉(zhuǎn)化成為自己工作的動(dòng)力，愛崗敬業(yè)，扎實(shí)工作，多次收到群眾送來的錦旗。個(gè)人多次獲得先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、湖北省“練兵比武崗位明星”稱號(hào)。

11號(hào) 金紅梅

和諧關(guān)系的“協(xié)調(diào)師”

金紅梅，女，1974年11月出生，1997年12月參加工作，現(xiàn)任曾都區(qū)人社局法治與勞動(dòng)關(guān)系股股長。參加工作以來，該同志先后從事勞動(dòng)人事爭議調(diào)解工作十余載，她善于思考、敢于創(chuàng)新，通過聚合全區(qū)仲裁員、調(diào)解員以及勞動(dòng)監(jiān)察部門力量，建立了“超級(jí)消防員QQ群”，對“消防員”們在實(shí)際工作遇到的疑難案件，通過后臺(tái)對相關(guān)的政策法規(guī)和調(diào)解流程、技巧給予指導(dǎo)，促進(jìn)案件調(diào)解成功，大大減少了勞動(dòng)者的訴累。她創(chuàng)新將仲裁案件辦案流程細(xì)化分解為“提問式接待咨詢、引導(dǎo)式案前調(diào)解、收件式受理案件、焦點(diǎn)式審理案件、折中式調(diào)解案件、閃電式裁決案件”，通過這種快立、快審、快結(jié)的辦案模式，既優(yōu)化了仲裁程序，又提高了庭審和裁決效率。10年來，她累計(jì)處理勞動(dòng)爭議案件2000余件，為勞動(dòng)者挽回經(jīng)濟(jì)損失6000余萬元。她以“千名仲裁員服務(wù)萬企業(yè)”為依托，下企業(yè)、摸實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事，指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范用工，為企業(yè)把脈問癥獻(xiàn)良策，為用人單位解決疑難問題8000余個(gè)，處理勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警事件20余起，用實(shí)際行動(dòng)譜寫了全區(qū)勞動(dòng)關(guān)系工作“和諧曲”，被服務(wù)對象親切地比喻為勞動(dòng)者的心靈導(dǎo)師，企業(yè)用工的良師益友。2022年，金紅梅被湖北省協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方委員會(huì)辦公室評(píng)為“湖北省金牌勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員”。

12號(hào) 屈真江

勞動(dòng)仲裁的“拓荒?！?/strong>

屈真江，男，1968年7月出生，1988年4月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁院院長。30多年前他從勞動(dòng)就業(yè)崗轉(zhuǎn)行到勞動(dòng)仲裁崗，當(dāng)“業(yè)務(wù)小白”遭遇到“崗位空白”，他沒有退縮和放棄，不間斷地刻苦鉆研，造就過硬本領(lǐng)。他勇于探索創(chuàng)新，積極推行勞動(dòng)爭議“基層預(yù)防，一線調(diào)解”工作法，推動(dòng)基層調(diào)解組織建設(shè)，先后協(xié)同設(shè)立39個(gè)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解中心，近百個(gè)企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)，在全區(qū)范圍內(nèi)形成了區(qū)、鎮(zhèn)、社區(qū)、企業(yè)四級(jí)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，其中，南郊街道勞動(dòng)爭議調(diào)解中心被人社部命名為“全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動(dòng)爭議調(diào)解綜合示范單位”。他創(chuàng)新建立“未立案先調(diào)解、邊立案邊調(diào)解、審中審后再調(diào)解”三調(diào)機(jī)制，先后通過調(diào)解解決勞動(dòng)爭議800余起，調(diào)解成功率達(dá)到80%，法定時(shí)效內(nèi)結(jié)案率達(dá)100%，累計(jì)為當(dāng)事人挽回經(jīng)濟(jì)損失數(shù)百萬元，為維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益及社會(huì)和諧穩(wěn)定作出了積極的貢獻(xiàn)。

深耕勞動(dòng)仲裁30多年來，他主審辦結(jié)3千多起勞動(dòng)爭議案件，做到了業(yè)務(wù)受理“無推諉”、服務(wù)指導(dǎo)“無距離”、糾紛案件“無積壓”、仲裁爭議“無差錯(cuò)”。先后被省人社廳評(píng)為“優(yōu)秀仲裁員”和“全省百佳人民調(diào)解員”等榮譽(yù)稱號(hào)。

13號(hào) 胡坤愛

居保工作的“百事通”

胡坤愛，女，1968年12月出生，1988年8月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)局黨支部委員、副局長。她用高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心，腳踏實(shí)地做好每一件事。她是領(lǐng)導(dǎo)的好參謀、好助手。多次參加省級(jí)經(jīng)辦規(guī)程和信息化建設(shè)研討交流，參與制定經(jīng)辦規(guī)范和工作制度，學(xué)習(xí)企保政策和經(jīng)辦流程，全面提高為民服務(wù)本領(lǐng)。分管的多項(xiàng)工作都得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和職工的大力支持配合，各項(xiàng)工作有謀劃、有部署、有措施、有落實(shí)，工作中注重調(diào)查分析，多方征求意見，對經(jīng)辦中的疑點(diǎn)數(shù)據(jù)全面進(jìn)行比對分析，提出整改意見。她是居保工作的“百事通”“胡電腦”。同事們說千難萬難，找胡局長就不難。她真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)，對全區(qū)68萬多人的居民參保數(shù)據(jù)親自比對篩查、統(tǒng)計(jì)分析，對每條信息、每個(gè)數(shù)據(jù)都要求準(zhǔn)確真實(shí)。她不但對自己嚴(yán)格要求，還要求經(jīng)辦人員用心對待每個(gè)服務(wù)對象和每一件事，經(jīng)常主動(dòng)與各人社中心對接，認(rèn)真對待每一個(gè)來訪者，力所能及地給出最優(yōu)解決方案。

14號(hào) 胡金亮

基金監(jiān)管的“亮劍人”

胡金亮，男，1971年3月出生，1990年11月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)結(jié)算稽核局副局長。2000年從部隊(duì)退伍后，他被組織分配從事社會(huì)保險(xiǎn)工作，20多年來他虛心學(xué)習(xí)、潛心鉆研，不斷實(shí)踐和總結(jié)，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)政策熟記于心，他從一名退伍兵成長為一名社保領(lǐng)域的“土專家”，被同事譽(yù)為社保政策“活字典”。2022年初，因工作需要，他被組織任命為社會(huì)保險(xiǎn)結(jié)算稽核局負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)管工作。面對全新的領(lǐng)域，他扎下身子、手拿本子、抹開面子，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向書本學(xué)、向先進(jìn)學(xué)，主動(dòng)探索社?；鸨O(jiān)管新路徑，制定和完善了《社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作制度》《社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督稽核工作流程》等10項(xiàng)工作制度，明確基金監(jiān)管崗位職責(zé)、制度要求和具體工作步驟，建立了政策、經(jīng)辦、信息、監(jiān)管“四位一體”的風(fēng)險(xiǎn)防控聯(lián)席會(huì)議制度，推動(dòng)開展全險(xiǎn)種稽核監(jiān)督、全環(huán)節(jié)稽核監(jiān)督、全人員監(jiān)督管理、全閉環(huán)跟蹤監(jiān)督，形成了疑點(diǎn)數(shù)據(jù)派發(fā)——核查——審核——督辦——整改——反饋工作閉環(huán)，圓滿完成了社保基金監(jiān)管提升年和養(yǎng)老保險(xiǎn)專項(xiàng)整治、失業(yè)保險(xiǎn)基金專項(xiàng)整治等重點(diǎn)任務(wù)，為保障基金安全筑牢了“防火墻”。

15號(hào) 胡勝利

就業(yè)工作的“老黃?！?/strong>

胡勝利，男，漢族，1976年12月出生，1999年9月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理局副局長。他始終將“就業(yè)是民生之本”牢牢記在心中，以普通一兵沖在就業(yè)工作一線、扎根在一線、奮戰(zhàn)在一線，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)就業(yè)工作穩(wěn)中有進(jìn)，持續(xù)向好，促進(jìn)勞動(dòng)者安心樂業(yè)，三年來，先后協(xié)調(diào)組織各類線上線下招聘會(huì)200多場次，深入企業(yè)搜集就業(yè)崗位3萬多個(gè)，吸引10多萬名勞動(dòng)者參加招聘活動(dòng)，累計(jì)促進(jìn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)16000余人。因崗位調(diào)整，他先后分管辦公室、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察、黨建、文明創(chuàng)建、綜治、檔案、信訪維穩(wěn)、法治建設(shè)、駐村幫扶和就業(yè)扶貧工作，工作千頭萬緒，崗位人手不足，該同志沒有向組織、向領(lǐng)導(dǎo)提出任何要求，而是主動(dòng)下到一線，既當(dāng)指揮員、又當(dāng)辦事員，主動(dòng)承擔(dān)脫貧人口交通補(bǔ)貼、營商環(huán)境填報(bào)、組織人事等工作，能夠幫忙做的從不推辭，加班加點(diǎn)對他來說司空見慣，遇到緊急工作任務(wù)，經(jīng)常忙得連飯都顧不上吃。

他一直這樣堅(jiān)持著，從不叫苦不叫累，從不向困難低頭，像老黃牛一樣默默的為全區(qū)就業(yè)工作奉獻(xiàn)自己汗水和力量。

16號(hào) 高桃

勞動(dòng)監(jiān)察的“鏗鏘玫瑰”

高桃，女，1978年9月出生，1999年9月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察局黨支部副書記、副局長。一生堅(jiān)守，不忘初心使命。從事勞動(dòng)監(jiān)察工作20余年以來，她參與處理農(nóng)民工欠薪案件3000余件，為2萬名農(nóng)民工追討了近1.4億元工資款；全區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”實(shí)現(xiàn)了全覆蓋，曾都區(qū)連續(xù)多年未發(fā)生一起大規(guī)模越級(jí)上訪或惡性討薪事件；治欠保支工作一直走在全市前列，2018年區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察局被省人社廳評(píng)為全省優(yōu)秀服務(wù)窗口，個(gè)人多次榮獲省、市、 區(qū)先進(jìn)個(gè)人，敢于亮劍，捍衛(wèi)法律權(quán)威。勞動(dòng)監(jiān)察工作十分具有挑戰(zhàn)性，特別是面對“老賴”，她從不畏懼、從不退縮，確保每一名勞動(dòng)者的合法權(quán)益得到最大保障。創(chuàng)新建立聯(lián)防、聯(lián)控、聯(lián)動(dòng)“三聯(lián)”治欠保支工作機(jī)制，全面推行勞動(dòng)監(jiān)察+公安聯(lián)合執(zhí)法模式，推動(dòng)曾都區(qū)根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組32個(gè)成員單位工作關(guān)口前移，近年來，她參與辦理的拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件數(shù)十起。鉆研業(yè)務(wù)，提升執(zhí)法能力。她憑著多年的經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新建立專人接收轉(zhuǎn)辦“分診治療”、限時(shí)辦結(jié)和紅黃燈提示警告督查督辦、案件辦理結(jié)果反饋效果回訪回復(fù)復(fù)查機(jī)制，確保了“線上+線下”舉報(bào)投訴欠薪案件的限期內(nèi)清零，達(dá)到了雙100%結(jié)案率，真正做到了“事事有著落、件件有結(jié)果、群眾真滿意”。

17號(hào) 黃欽文

人事人才服務(wù)的“筑夢師”

黃欽文，男，1964年2月出生，1981年9月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)人才服務(wù)局駐洛陽鎮(zhèn)易家灣村第一書記。四十多年堅(jiān)守人事人才服務(wù)工作崗位，步履鏗鏘初心不改。擔(dān)任區(qū)人才服務(wù)局黨支部書記、局長期間，他積極探索新形勢下人事人才工作新思路、新方法，提請地方政府建立了人才發(fā)展基金，大力引進(jìn)人才優(yōu)化人才配置，以骨干企業(yè)和具有龍頭拉動(dòng)作用的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)開展引智工作，以人才資源開發(fā)促進(jìn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，通過區(qū)、鄉(xiāng)、村三級(jí)培訓(xùn)培育了一支雄厚的農(nóng)村致富帶頭人隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)了人才工作大轉(zhuǎn)變。他從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真搞好高校畢業(yè)生服務(wù)工作，接受管理大中專畢業(yè)生檔案3萬余份，建設(shè)的8家青年就業(yè)見習(xí)基地吸納了近百名畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)，加強(qiáng)流動(dòng)人員檔案管理，完善流動(dòng)人員檔案信息庫，做實(shí)流動(dòng)黨員管理工作，建立健全新的流動(dòng)黨員管理機(jī)制。

在臨近退休的前一年，他主動(dòng)要求到鄉(xiāng)村振興駐點(diǎn)村擔(dān)任駐村第一書記，堅(jiān)持“五天四夜”到崗工作制度，用心用情為村民辦實(shí)事，與駐點(diǎn)村“兩委”一道帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們用心奮斗，創(chuàng)造新生活。

18號(hào) 彭媛

一線人社崗位上“花木蘭”

彭媛，1991年2月出生，2016年8月參加工作，現(xiàn)為東城街道社區(qū)網(wǎng)格管理綜合服務(wù)中心工作人員。自2016年入職人社系統(tǒng)以來，始終奮戰(zhàn)在窗口一線。崗位多變，初心不變。她曾先后在社?？ù翱凇⒒丝拼翱?、醫(yī)保局核定科窗口、城南新區(qū)人社、洛陽人社、東城人社中心等多個(gè)崗位工作過，2020年10月份因街道管理體制改革，被劃轉(zhuǎn)到現(xiàn)工作崗位，不論在哪個(gè)崗位上，她都能以良好的精神面貌進(jìn)入工作狀態(tài)，認(rèn)真鉆研政策與業(yè)務(wù)，始終牢記為人民服務(wù)的初心。不畏困難，慎思篤行。今年5月，東城14個(gè)社區(qū)分到的參保明確數(shù)據(jù)有8.7萬多條，未明確劃分社區(qū)的數(shù)據(jù)就有7萬多條，其中包括了遷走、死亡、住址不明朗無法劃分的等復(fù)雜情況，時(shí)間緊任務(wù)重，承接任務(wù)后她沒有任何怨言，而是第一時(shí)間沉心思考如何能高效的將工作全面鋪開，經(jīng)過上千上萬次的核實(shí)、核查、比對，她高質(zhì)量完成了任務(wù)。螢燭末光，處處可為。2020年新冠疫情蔓延，接到上級(jí)通知后，她馬上到崗到位、隨叫隨到，聽從組織安排，疫情期間一直奮戰(zhàn)在下沉單位鹿鶴社區(qū)的抗疫一線，在小區(qū)門口值守、拿著喇叭宣傳、采核酸、采集數(shù)據(jù)······哪里缺人就去哪里。2022年4月疫情期間，她作為工作人員到舜井社區(qū)掛職，她盡職盡責(zé)地配合社區(qū)所有安排。她既是單位出納，也兼任辦公室相關(guān)工作，也要抽空接待群眾。

默默努力的人總會(huì)被人看見，也唯有發(fā)揚(yáng)不甘平凡的精神才能擁有華彩的人生。

19號(hào) 董琴

扎根基層26年“人社貼心人”

董琴，女，1978年5月出生，1997年9月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任府河人社中心副主任。19歲進(jìn)入人社領(lǐng)域工作，“業(yè)務(wù)精湛、高效服務(wù)、甘于奉獻(xiàn)、廉潔自律”，她二十多年如一日鞭策自己，2022年被區(qū)人社局評(píng)為“愛崗敬業(yè)突出個(gè)人”。熱情周到的服務(wù)，是她的底色。每天面對應(yīng)接不暇的電話咨詢和絡(luò)繹不絕的辦事群眾，她總是以愛心、細(xì)心、耐心、責(zé)任心為群眾提供熱情周到的服務(wù)，親切的笑容總能讓人如沐春風(fēng)，得到了群眾和單位領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。兢兢業(yè)業(yè)的工作，是她的底牌。面對一個(gè)有5萬多戶籍人口的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，人社工作業(yè)務(wù)繁重、困難重重，她總是積極主動(dòng)承擔(dān)各種工作任務(wù)，克服種種困難核實(shí)信息、宣傳政策、辦理參保登記、建立各類信息臺(tái)賬，加班熬夜是常態(tài)。二十多年默默無聞堅(jiān)守崗位，她沒有一絲怨言。勤學(xué)苦練的蛻變，是她的底氣。人社業(yè)務(wù)政策性強(qiáng)，涉及面廣，短時(shí)間要熟練掌握并非易事，為提高業(yè)務(wù)水平，她總是邊干邊學(xué)邊總結(jié)，將各類人社業(yè)務(wù)政策熟記于心，對業(yè)務(wù)中容易出錯(cuò)的內(nèi)容都一一記錄下來，作為重點(diǎn)并深入分析解讀，直到弄懂為止。2018年，她帶領(lǐng)中心2名工作人員參加曾都區(qū)人社系統(tǒng)練兵比武知識(shí)活動(dòng)競賽，榮獲三等獎(jiǎng)。她始終把增強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)能力，作為提升工作新起點(diǎn)的內(nèi)在動(dòng)力。

20號(hào) 喻晶晶

激揚(yáng)青春的“人社奮斗者”

喻晶晶，女，1983年8月出生，2008年參加人社工作，中共黨員，現(xiàn)為區(qū)人社信息中心負(fù)責(zé)人。從基層人社到人社局機(jī)關(guān)辦公室、局團(tuán)總支、信息中心，點(diǎn)滴匯聚以成江河，她把最美好的15年青春都奉獻(xiàn)給人社事業(yè)，推動(dòng)人社事業(yè)發(fā)展。   

在辦公室工作期間，她負(fù)責(zé)的平安建設(shè)工作連續(xù)5年被區(qū)委、區(qū)政府表彰為平安建設(shè)（綜治）工作突出單位，個(gè)人也被評(píng)為突出個(gè)人。擔(dān)任團(tuán)總支書記期間，她精心組織開展人社知識(shí)競賽活動(dòng)、“圓夢微心愿”活動(dòng)，在建團(tuán)100周年之際，她帶領(lǐng)大家榮獲文藝匯演優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、隨州市優(yōu)秀團(tuán)組織等稱號(hào)。擔(dān)任信息中心負(fù)責(zé)人以來，她創(chuàng)新社保卡辦理模式、打造“一站式”辦理服務(wù)，曾都區(qū)“社銀合作”工作在全市遙遙領(lǐng)先，率先推出8家社銀合作銀行網(wǎng)點(diǎn)，下沉21類52項(xiàng)人社高頻服務(wù)事項(xiàng)，打造出人社業(yè)務(wù)“就近辦”的便民服務(wù)圈，受到《人民日報(bào)》《新華網(wǎng)》《湖北荊楚網(wǎng)》《隨州市人民政府網(wǎng)》《曾都發(fā)布》等政務(wù)新媒體的廣泛關(guān)注和報(bào)道。

人社工作的成效，既體現(xiàn)在政策上，更體現(xiàn)在服務(wù)上。豐富的工作經(jīng)歷，讓喻晶晶深深感受到全心全意為人民服務(wù)這一宗旨的深刻內(nèi)涵。

21號(hào) 解明

基層人社工作的“行家手”

解明，男，1985年8月出生，2002年12月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任何店人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心副主任。在何店人社中心14年的堅(jiān)守，他始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，發(fā)揚(yáng)軍人的優(yōu)良作風(fēng)，為轄區(qū)人民“老有所養(yǎng)”貢獻(xiàn)著自己的微薄力量。努力學(xué)習(xí)，不斷提升自身素質(zhì)。以“人社練兵比武”技能競賽為契機(jī)，提升自身能力素質(zhì)，連續(xù)五年在市區(qū)組織的比武競賽活動(dòng)中取得優(yōu)異成績。14年來，無論是分管居保工作還是就業(yè)工作，始終兢兢業(yè)業(yè)，各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的成績也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。扎根基層，甘做默默無聞的老黃牛。他將人生最美的14年時(shí)光奉獻(xiàn)在這平凡的人社中心窗口崗位上。每當(dāng)他看到前來辦事的老百姓愁容變舒顏，走在路上樸實(shí)的鄉(xiāng)親笑臉相迎，回到家里聽到鄰里聚在一起說養(yǎng)老金改變了他們的生活，稱贊黨的政策好……他的心中充滿欣慰與自豪，那種欣慰源自他們平凡的工作給百姓帶來的幸福感，那種自豪源于百姓的幸福感帶給我們的成就感。

22號(hào) 解登明

就業(yè)和社保工作“多面手”

解登明，1984年10月出生，2008年8月參加工作，現(xiàn)為曾都區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理局辦公室主任。始終如一，勤勤懇懇。自2008年參加工作以來，先后在養(yǎng)老保險(xiǎn)局、訓(xùn)練中心、就業(yè)局三個(gè)單位工作，經(jīng)過不同單位的歷練，不同崗位的鍛煉，他始終能做到愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、廉潔自律，服從組織安排，把每一份工作都做到最好，真正做到了哪里需要我，哪里就有我。認(rèn)真鉆研，做好服務(wù)。從養(yǎng)老到培訓(xùn)再到就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，他始終把自己當(dāng)成一個(gè)新人，做到不懂就問，虛心請教，認(rèn)真鉆研各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。在養(yǎng)老保險(xiǎn)局工作時(shí)，9個(gè)科室和5個(gè)業(yè)務(wù)科室的工作他都能熟練辦理；在訓(xùn)練中心時(shí)，他能熟練掌握培訓(xùn)管理、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、臺(tái)賬整理、補(bǔ)貼線下和線上申報(bào)等業(yè)務(wù)工作；在就業(yè)局時(shí)，他能做到各項(xiàng)業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)分配和上傳下達(dá)等工作。以身作則，發(fā)揮作用。在工作中，他始終做到了身體力行、無私奉獻(xiàn)、勤勞肯干，認(rèn)真地對待他所從事的就業(yè)工作，默默無聞把重任扛起來，把就業(yè)工作干得出色，用自身實(shí)際行動(dòng)影響身邊的人員。

23號(hào) 閤浩

內(nèi)外兼修的“硬核管家”

閤浩，男，1978年11月出生，1996年12月入伍參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)人社局辦公室主任。作為一名長期在人事教育、辦公室等綜合崗位工作的退伍老兵，他始終保持“退伍不褪色”的軍人本色和共產(chǎn)黨員的初心，用心學(xué)習(xí)、用情服務(wù)、踏實(shí)做事。深耕綜合崗位20多年來，他堅(jiān)持在學(xué)中干、在干中學(xué)，不斷提升個(gè)人能力和素質(zhì)，累計(jì)撰寫學(xué)習(xí)筆記15萬余字，連續(xù)三年被評(píng)為全區(qū)學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP學(xué)習(xí)標(biāo)兵，并代表全區(qū)參加全市學(xué)習(xí)分享會(huì)。先后撰寫各類文字材料100多萬字，撰寫各類新聞稿件600多篇，在勞動(dòng)保障報(bào)、湖北日報(bào)、隨州日報(bào)等報(bào)刊刊發(fā)信息400余篇，先后6次被市人社局、區(qū)委宣傳部評(píng)為優(yōu)秀通訊員。他始終做到心里想著群眾，用真心真情為群眾服務(wù)，擔(dān)任辦公室主任以來，接待來訪群眾2000余人次，接聽群眾咨詢電話萬余人次，處理12345政務(wù)熱線3000余件，受理實(shí)地來信來訪100余件，辦結(jié)率和滿意率全部為100%。他踏實(shí)做事，敢創(chuàng)新、重規(guī)范，在政工人事崗位上，注重培育人社黨建和宣傳工作品牌，人社局連續(xù)多年被評(píng)為全區(qū)黨建考核先進(jìn)單位和宣傳思想工作突出單位，被市委評(píng)為全市先進(jìn)基層黨組織，2016年至今連續(xù)被評(píng)為省級(jí)文明單位。黨建和宣傳工作已經(jīng)成為人社系統(tǒng)最亮的兩張名片。調(diào)任辦公室主任后，辦公室負(fù)責(zé)的平安建設(shè)、信訪、檔案管理、目標(biāo)考核等工作均取得優(yōu)異成績，區(qū)人社局被評(píng)為平安建設(shè)突出單位、區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展先進(jìn)集體。退伍工作至今，他先后多次被評(píng)為人社系統(tǒng)先進(jìn)工作者、崗位標(biāo)兵、愛崗敬業(yè)突出個(gè)人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，并榮立個(gè)人三等功一次。

辦公室工作千頭萬緒，任務(wù)十分繁雜。他始終甘愿俯首服務(wù)為發(fā)展，在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)價(jià)值，在忙碌中享受生活，在艱辛中體驗(yàn)快樂。

24號(hào) 樊勝男

90后社?！芭疂h子”

樊勝男，女，1995年8月出生，2017年7月參加工作，中共黨員，現(xiàn)任曾都區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)局機(jī)關(guān)事業(yè)保險(xiǎn)股副股長。2019年12月進(jìn)入曾都區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)局，她先后在基金與財(cái)務(wù)管理股、機(jī)關(guān)事業(yè)股等多個(gè)崗位歷練，無論在哪個(gè)崗位，她總是兢兢業(yè)業(yè)、精益求精，圓滿完成了工作任務(wù)。2020年，她作為隨州市代表隊(duì)一員參加全省人社系統(tǒng)技能練兵比武，獲團(tuán)隊(duì)二等獎(jiǎng)；同年8月被曾都區(qū)總工會(huì)授予“曾都區(qū)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?。她以能為基，做學(xué)以致用的“明白人”。在財(cái)務(wù)工作近三年時(shí)間里，她認(rèn)真學(xué)習(xí)，迅速進(jìn)入角色，在日常業(yè)務(wù)辦理中摸索總結(jié)出一套高效的工作流程和細(xì)致的業(yè)務(wù)臺(tái)賬。用三個(gè)月時(shí)間全面梳理了機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)近十年賬目和職業(yè)年金近四年13000條的收支明細(xì)，從一個(gè)門外漢迅速成為行家里手。她以勤為基，做廢寢忘食的“打工人”。股室人少事多，她放棄婚假時(shí)間投入工作；產(chǎn)假結(jié)束后，她自愿放棄每天一小時(shí)的哺乳假，堅(jiān)持按時(shí)上下班，并且經(jīng)常加班加點(diǎn)。她以績服人，做干事出彩的“帶頭人”。今年初，領(lǐng)導(dǎo)安排她到機(jī)關(guān)事業(yè)股負(fù)責(zé)，面對毫無頭緒的工作，她靜下心來，捋清思路，找準(zhǔn)方向，帶領(lǐng)股室人員順利完成了2022年繳費(fèi)基數(shù)重調(diào)補(bǔ)差、老機(jī)保退費(fèi)、職業(yè)年金記實(shí)測算和實(shí)施準(zhǔn)備期結(jié)算對賬等重點(diǎn)工作，有條不紊地開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致肯定。

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（最多不超過12人）

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最美人社人（多選）

• 葉曉虹（洛陽鎮(zhèn)人社中心）
• 代麗（府河鎮(zhèn)紫石鋪村委會(huì)）
• 朱平香（北郊街道網(wǎng)格中心）
• 任遠(yuǎn)超（曾都區(qū)社保局）
• 李加賽（淅何鎮(zhèn)人社中心）
• 楊?。ㄔ紖^(qū)人社局機(jī)關(guān)）
• 吳杰（曾都區(qū)監(jiān)察局）
• 張文芹（涢水街道涢水社區(qū)）
• 張教兵（曾都區(qū)人社局機(jī)關(guān)）
• 陳菊萍（曾都區(qū)人社局機(jī)關(guān)）
• 金紅梅（曾都區(qū)人社局機(jī)關(guān)）
• 屈真江（曾都區(qū)仲裁院）
• 胡坤愛（曾都區(qū)居保局）
• 胡金亮（曾都區(qū)稽核局）
• 胡勝利（曾都區(qū)就業(yè)局）
• 高桃（曾都區(qū)監(jiān)察局）
• 黃欽文（曾都區(qū)人才服務(wù)局）
• 彭媛（東城街道網(wǎng)格中心）
• 董琴（府河鎮(zhèn)人社中心）
• 喻晶晶（曾都區(qū)信息中心）
• 解明（何店鎮(zhèn)人社中心）
• 解登明（曾都區(qū)就業(yè)局）
• 閤浩（曾都區(qū)人社局機(jī)關(guān)）
• 樊勝男（曾都區(qū)社保局）